岗位要求：
1.25-40岁，已婚，男女不限，如是退伍军人可优先
2.性格开朗，有较好的工作抗压能力
3.吃苦耐劳，敢于挑战高薪
岗位职责：
1.负责公司业务的洽谈，完成公司年销售额目标
2.有家装业或销售管理经验，有门店运行管理经验
3.熟悉团队管理、客户管理、熟悉门店各项管理流程
4.执行上传下达的各项门店任务，负责员工的管理与培训
福利待遇：
1.薪资构成：底薪+提成+年终分红，能力强者年薪十二万起
2.入职满一年购买社保
3.月休四天，包吃不包住
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